a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Фабрика мебели Verno cucine - Верно кухни

Негативный отзыв
Автор: С.г.
Дата: 03.02.2014
Много сборщиков требуется на фабрику - вот почитайте реальные условия:

1. Неофициальная зарплата: официальная от 5 до 8 тыс.
2. Отпуска неоплачиваемые - выгоняют насильно до месяца. Больничные не оплачиваются.
Опрашивания по-личному - снимают по тысячи даже за час.
3. При обещанном рабочем дне с 8 до 17 - всегда почти до 18-19, а при завалах - до 20,
и рабочие субботы.
4. Форма оплаты - обещают сделку - на самом деле процент "плавающий" сделка непрозрачная
- сколько бы ни сделал - ЗП держат в размере до 30-35 тыс. А порой и 25 всего. Обещают премию,
но снимают ее со всей фабрики, если в 8.05 не работает какой-либо участок.
5. переделки брака и исправления чужих косяков - не оплачиваются, как и изготовление
производственных образцов
6. Документы, поступающие рабочим от конструкторов путанные, неверные.
7. Не обеспечивают материалом, рабочий процесс не отработан,
мастера бездельничают (хотя оклад от 50 тыс). Вечная просрочка.
8. При приеме на работу заставляют сразу писать и подписывать заявление на увольнение
с открытой датой!!!
9. В цехе зимой очень холодно, отопления нет. Душа нет.
10. При производственной травме "все схвачено", везут к знакомым докторам.
11. В конце месяца про каждого придуман штраф, обычно необоснованный.
12. Очень большие объемы работы. Начальство называет рабочих "неграми", неуважение и пренебрежение.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.