a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Алса

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 01.09.2018
Предприятие Алса по изготовлению прицепов, которое находиться на Копейском шоссе 38а. Устроился на это предприятие с надеждой работать, зарабатывать, чего то достичь. Трудовую забрали выдали трудовой договор, по сути запись сделали только через 2 месяца (узнал это при увольнении). Зарплату платили с задержкой, маленькими частями. Только обещая, что в следующий месяц уже точно будет нормальная зарплата. Ни условий труда, даже воду питьевую приходиться приносить самим, обед разогревается на"козлах". Речи не идет ни о какой спец. Одежде. Таким отношением руководство предприятия показывает отношение к простым рабочим (рабы). При увольнении не считают нужным выпонить ни одного пункта ТК РФ, тем самым показывая свою безграмотность. Ни справок о доходах, ни соответствующих документов (закрадываются сомнения были ли перечисления). Если начинаешь указывать на неправомерные действия, увольняют по статье (мой случай). Не важно по какой, прогул, пьянка и т.д. Могут перечиркать всю трудовую записью считать недействительным, тем самым доказывая свою некомпетентность занимаемых должностей (родственные связи). Расчет не выдают. Хочу предостеречь других, если кого то интересует расскажу лично. Работодатель надеется на то, что человек не пойдет ни в какие инстанции и не будет отстаивать свою правоту (еще раз доказываю свое отношение к простым людям).

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.